Computerworld.pl
Konferencje
Badania redakcyjne
Tematy
Agile
AI (Artificial Intelligence)
Aplikacje Biznesowe
Bezpieczeństwo
Big Data
Cloud Computing
DataCenter
SDN
Sieci
Smart City
Sprzęt B2B
Praca w IT
Przemysł 4.0
Digital Leaders
Badanie AudIT
Biblioteka IT
TOP200
Strefy tematyczne
Efektywna praca hybrydowa
Sieci w logistyce
Raportowanie ESG - wszystko, co trzeba wiedzieć
Atman 30 lat Internetu komercyjnego
×
Szukaj
Konferencje
Wiadomości
CIO Executive
Podcasty
Badania redakcyjne
Okiem Prezesa
Wywiady
Badanie AudIT
Biblioteka IT
Praca w IT
Tematy
Agile
AI (Artificial Intelligence)
Aplikacje Biznesowe
Bezpieczeństwo
Big Data
Cloud Computing
DataCenter
SDN
Sieci
Smart City
Sprzęt B2B
Praca w IT
Przemysł 4.0
Digital Leaders
Strefy tematyczne
Efektywna praca hybrydowa
Sieci w logistyce
Raportowanie ESG - wszystko, co trzeba wiedzieć
Atman 30 lat Internetu komercyjnego
TOP200
Kiosk
Archiwum
Newslettery
Strona główna
Katalog tematyczny
Biznes
Praca i kariera
Praca i kariera
Edukacja
Kariera
Oceny okresowe
Praca
Profile pracodawców
Rekrutacja
Systemy motywacyjne
Szkolenia/rozwój zawodowy
Ścieżki kariery
Środowisko pracy
Trendy na rynku pracy IT
Wynagrodzenia
Jak wysokie są zarobki informatyków
Monika Tomkiewicz
Średnie wynagrodzenie osób pracujących w dziale IT wyniosło w lutym 2011 r. 5,1 tys. zł brutto - wynika z badań firmy rekrutacyjnej Bank Danych o Inżynierach. To nieco więcej niż miesiąc wcześniej. Analitycy rynku zauważają jednak, że pensje pracowników działów IT są bardzo zróżnicowane w zależności od stanowiska i umiejętności.
Polskie centra usług obawiają się fali emigracji do Niemiec
Adam Jadczak
W maju 2011 r. Niemcy otworzą rynek pracy dla Polaków i innych obywateli nowych krajów Unii Europejskiej. Już teraz niemieckie firmy kuszą młodych, wykwalifikowanych pracowników z Polski.
Prezydent złożył podpis pod ustawą modernizującą szkolnictwo wyższe
Monika Tomkiewicz
Wyniki badań, rankingi i dane statystyczne są bezlitosne - polskie uczelnie nie kształcą fachowców, których potrzebuje rynek, nie potrafią też współpracować z biznesem i komercjalizować prac naukowo-badawczych.
Do pracy z własnym laptopem
Wanda Żółcińska
Dziewięciu na dziesięciu pracowników przynosi do pracy własne urządzenia technologiczne - wynika z badania IDC i Unisysu.
Idealne CV dla dyrektora IT
Wanda Żółcińska, IDG News Service
Jeśli CIO marzy o kontynuowaniu kariery w zarządzie firmy, powinien przygotować doskonałe CV, które podkreśli jego umiejętności biznesowe i konkretne osiągnięcia np. w dziedzinie cięcia kosztów.
Luxoft Poland zatrudni 150 osób w Krakowskim Parku Technologicznym
Adam Jadczak
Luxoft to wschodnioeuropejski gigant outsourcingu IT, który zarejestrował spółkę w Krakowie w połowie 2010 r. Firma oferuje m.in. usługi rozwoju oprogramowania, ale także zarządzania infrastrukturą IT, czy rozwoju systemów wbudowanych.
Studenci szerzą wiedzę informatyczną wśród studentów
Monika Tomkiewicz
Organizacja Studencka Paneuropa Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach przygotowuje projekt Make IT! W ramach projektu organizowane mają być szkolenia teoretyczne i warsztaty praktyczne z zakresu IT dla studentów śląskich uczelni oraz laboratoria, wykłady o ikonach polskiej branży IT i wystawa grafiki komputerowej podsumowująca projekt.
150 nowych miejsc pracy w Ericpolu w Łodzi i Krakowie
Adam Jadczak
Ten jeden z największych polskich eksporterów IT, zatrudni w 2011 roku kolejnych programistów, projektantów oprogramowania i testerów aplikacji. Firma poszukuje zarówno specjalistów z doświadczeniem, jak i absolwentów uczelni technicznych.
Polscy pracodawcy planują podwyżki
Wanda Żółcińska
W tym roku europejskie firmy planują podwyżki wynagrodzeń średnio o 3%. Polscy pracodawcy planują podwyżki w wysokości 4,2%. Po uwzględnieniu inflacji płaca przeciętnego polskiego pracownika wzrośnie o 1,7% - wynika z europejskiego badania podwyżek wynagrodzeń, prowadzonego przez firmę doradczą i outsourcingową Aon Hewitt - Salary Increase Survey - Winter Up-date 2010/2011.
Przepis na innowacyjność
Wanda Żółcińska
W jaki sposób firma może stać się bardziej innowacyjna? Eksperci z Sirota Survey Intelligence opracowali pięć kroków, które można wykorzystać w budowaniu kultury wspierającej kreatywność, współpracę, skłonność do podejmowania ryzyka i innowacyjność.
Jak przetrwać zmianę szefa
Wanda Żółcińska
Dyrektor departamentu IT utrzymuje się na stanowisku średnio 4 lata. Przeciętny pracownik musi więc zmierzyć się z co najmniej jedną zmianą przełożonego. Czy nowy szef stanowi zagrożenie dla rozwoju kariery?
Nowe wyzwania dla dyrektorów finansowych
Wanda Żółcińska, IDG News Service
Z badania Ernst&Young wynika, że dyrektorzy finansowi w najbliższej przyszłości będą musieli zmierzyć się z nowymi wyzwaniami, pracując w środowisku niepewnych rynków i zmian w przepisach, globalizacji i szybkiego wzrostu rynków wschodzących.
Gates i Ellison w gronie pięciu najbogatszych ludzi na świecie wg Forbes
Piotr Waszczuk
W pierwszej piątce tegorocznego rankingu najbogatszych ludzi świata magazynu Forbes znaleźli się dwaj przedstawiciele branży IT - Bill Gates i Larry Ellison. Majątek założycieli koncernów Microsoft i Oracle oszacowano odpowiednio na 55 mld USD i 39,5 mld USD.
IT na praktykach w biznesie
Wanda Żółcińska, IDG News Service
Firmy Intel i Boeing wprowadziły ciekawą inicjatywę w dziedzinie rozwijania kadr - pracownicy IT mogą pracować w innych działach biznesowych, aby poszerzyć swoją wiedzę i wrócić do macierzystego działu z pomysłami na optymalizację kosztów.
Najlepsi pracodawcy doceniają kobiety
Wanda Żółcińska
Jak wynika z badania Najlepsi Pracodawcy 2010, przeprowadzonego przez Aon Hewitt, w niektórych firmach kobiety lepiej oceniają swoje warunki pracy niż mężczyźni.
Poprzednia
strona
1
...
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
...
87
Następna
strona
Reklama zamknie się za 15 sekund. Przejdź do serwisu »