Pilnie poszukiwany informatyk
- Monika Tomkiewicz,
- 25.11.2010, godz. 08:07
Firmy poszukują coraz większej liczby specjalistów IT. Zwykłe serwisy ogłoszeniowe przestają wystarczać. Biorą więc udział w akcjach wizerunkowych.
Od kilku miesięcy mówi się o powrocie rynku pracownika w… branży IT. Specjaliści różnego szczebla w zakresie informatyki w najmniejszym stopniu ucierpieli w czasie kryzysu, a obecnie z miesiąca na miesiąc przybywa ofert pracy skierowanych do nich. Pracodawcy planują zwiększać zatrudnienie w działach IT i narzekają na niewystarczającą liczbę kandydatów z odpowiednimi kwalifikacjami i doświadczeniem. W rezultacie informatycy stali się jednymi z trzech najczęściej poszukiwanych w Polsce specjalistów.
Kiedy ogłoszenie nie wystarcza
W projekcie ElITarni bierze udział 16 firm:
- Accenture
- Acxiom
- Alcatel-Lucent
- Allegro.pl
- Cybercom Group
- IBM
- Infovide-Matrix
- Microsoft
- MicroStrategy
- NetLine Group
- NextiraOne
- Nokia Siemens Networks
- Samsung
- Software Mind
- Tieto
- Transition Technologies
Zobacz również:
"Szczególnie w przypadku większych kampanii rekrutacyjnych, a taką akcję prowadzimy w 2010 r. Od początku stycznia znacznie rozbudowujemy dział Managed Services Delivery Center, zlokalizowany w bydgoskim oddziale. Właśnie do tego działu poszukujemy inżynierów sieci teleinformatycznych o różnych specjalizacjach, zaś takie osoby trudno znaleźć korzystając wyłącznie z ogłoszeń rekrutacyjnych" - tłumaczy Robert Rudnicki.
W kampanii bierze też udział Software Mind, która - będąc spółką typu software house - stale powiększa zespół, zatrudniając programistów technologii Java i .NET, doświadczonych project managerów oraz analityków, konsultantów biznesowych, testerów i pracowników działów sprzedaży. "Udział w projekcie ElITarni jest jednym z wielu działań jakie podejmujemy, aby przekazać zaproszenie do współpracy osobom otwartym na nowe wyzwania i gotowym, by dołączyć do naszego grona. Takim właśnie kandydatom - za pomocą tej kampanii - chcemy pokazać, co wyróżnia nas spośród licznej w tej branży konkurencji" - wyjaśnia Marzena Kopa, People Manager w Software Mind.
Trzymać rękę na pulsie
Jak wynika z raportu "Information Technology Outlook 2010", opublikowanego przez Organizację Współpracy Gospodarczej i Rozwoju, OECD, już prawie co 5. stanowisko pracy w polskiej gospodarce funkcjonuje dzięki zastosowaniu technologii IT i komunikacyjnych (ICT). Tym samym doganiamy w tym zakresie Stany Zjednoczone. W rankingu przoduje Luksemburg, gdzie innowacyjne technologie dają pracę 36,4% zatrudnionych. Drugie miejsce w rankingu OECD zajmuje Wlk. Brytania (28,3%), a tuż za nią plasuje się Szwecja.
Portal ma im pomóc być na bieżąco - wiedzieć co się dzieje na rynku pracy, co oferują pracodawcy i jakich pracowników szukają do najnowszych przedsięwzięć. "Na stronie ElITarni można zobaczyć profile firm. Każdy stara się odpowiedzieć na pytanie jakim firma jest pracodawcą, jak inwestuje w rozwój pracowników" - mówi Piotr Ługowski. Projekt ElITarni będzie też promowany na uczelniach kształcących specjalistów IT, m.in. Politechnice Poznańskiej, Polsko-Japońskiej Wyższej Szkole Technik Komputerowych i Politechnice Warszawskiej.